性别认同测验 性别及操控感对我国大学生信赖行为的影响
李悠 江信文 王飞雪
摘要 选用试验的办法，调查性别及操控感对我国大学生信赖行为的影响，评论形成信赖行为性别差异的原因。试验选用经典的信仰游戏范式及其变式，经过改动决议者与分配者的决议计划次序操作被试的操控感水平。试验成果标明，在低操控感条件下，男性比女人表现出更多的信赖行为；经过试验操作进步个别操控感水平后，信赖行为的性别差异则消失，性别和操控感对信赖行为的影响具有交互效果。该成果验证了研讨假定，操控感是影响信赖行为性别差异的重要要素。
关键词 信赖，性别差异，操控感，一般信赖。
分类号 B849
1 导言
信赖在人类日子中必不行少。作为社会资本的重要组成部分，信赖对社会发展和经济繁荣起着重要效果。社会心思学家将信赖界说为：树立在对往来目标友爱仁慈的意图的预期之上的，承当危险的行为进程。
1.1信赖行为的性别差异
依据上述界说，很多研讨运用了试验社会心思学的范式对信赖进行研讨，成果标明，文明背景、互利希望、协作动机等多种要素影响信赖和协作行为。其间，信赖行为的性别差异是信赖研讨的热门之一。现在大都研讨标明：男性比女人有更多的信赖行为。例如，Buchan等人发现，在出资游戏中，男性出资者送给对手的金额明显多于女人出资者。Wang和Yamagishi以我国大学生为样本的研讨也发现了相同的现象，男性大学生的信赖行为明显高于女人大学生。关于这种差异，研讨者查验从行为背面的心思动机进行解说，但至今未能供给有力的实证依据。
前人研讨成果提示，女人比男性更逃避危险，更惧怕被别人运用，女人的低信赖与这些要素有关。这种逃避和惧怕的心态表现了女人在人际情形中缺少操控感，假定女人感觉到人际情形和买卖目标是可控可依靠的，她们则会更信赖别人。因而，本文提出以操控感作为切入点，评论导致信赖行为性别差异的原因。
1.2操控感与信赖
操控感的概念开端由Karp等人（1993）提出：在最小集体试验中，被试会幻觉地以为自己的决议计划能影响别人的决议，然后影响自己的收益。Karp将被试的这种信仰称为“操控幻觉”，即操控感。
Hayashi等人（1999）在囚犯窘境试验中发现，个别的操控感水平影响其对对手协作行为的预期，低操控感的个别更少地预期对手的协作行为。一起，研讨还进一步证明，操控感的效果受制于个别所在的文明，在以许诺联系为主导的社会中，个别行为受操控感的影响更大。
从Hayashi等人的研讨成果可以估测，操控感很或许是导致男性信赖行为高于女人的首要原因。已有研讨标明，女人的交际网络首要树立在血缘联系之上，更多地依靠人际间的互相束缚和操控（Browne，2000；Moore，1990），这使得女人在人际往来中更依靠于操控感。因为前人研讨中用于丈量信赖行为的范式或许导致操控感的缺失，而女人易受操控感影响，所以在这些情境中女人表现出较少的信赖行为；相反，男性的行为较少遭到操控感的影响，因而在这些情境中男性仍表现出高信赖。上述假定可以经过试验的办法进行验证。
1.3研讨假定
综上所述，本研讨的意图是以试验的办法，评论影响信赖行为性别差异的要素，经过调查性别和操控感在信赖行为上的交互效果。评论操控感是否是导致男性信赖行为高于女人的首要原因。假如操控感是导致信赖行为性别差异的首要原因，则经过试验操作进步被试操控感水平后，原有的性别差异将会消失：但假如这种假定不成立，则操作被试操控感水平不会改动信赖行为的性别形式。由此，提出研讨假定：性别和操控感在信赖行为上有交互效果。具体表现为：在经典的信仰游戏范式中（低操控感水平），男性的信赖行为高于女人。在改善的信仰游戏范式中（高操控感水平），男性与女人的信赖行为没有差异。
此外，以往研讨标明个别的一般信赖反映了个别对一般人性本善的信仰，且一般信赖水平对信赖行为也有影响，故将其作为操控变量参加研讨之中。整个研讨的理论结构如图1所示。
2 办法
2.1试验使命
本研讨选用信仰游戏范式。在游戏中，被试被奉告将与别的一名陌生人两两配对进行游戏，二人将被随机分配扮演两个不同的人物，而实际上悉数被试都被分配为“决议者”的人物，“分配者”的人物并不存在。决议者在信赖选项（让分配者在二人之间自在分配30元，两边各自收取分配者分配的金额）和安全选项（二人都直接从主试处收取10元）二者之间挑选酬劳的取得办法。试验选用单轮博弈。
2.2试验变量
试验的因变量是信赖行为，经过被试在信仰游戏中挑选信赖选项或安全选项作为丈量。
试验的两个自变量别离为性别和操控感。关于操控感变量，试验别离选用经典范式和新范式两种范式。操作被试的操控感水平。在经典范式，即低操控感条件中，游戏规则：分配者先对30元酬劳进行自在分配，分配成果不奉告决议者。之后决议者再在信赖选项和安全选项之间挑选。而在新范式。即高操控感条件中。经过改动本来范式中决议者与分配者决议计划的次序，进步被试的操控感水平，游戏规则：决议者先挑选信赖或安全选项，挑选成果不奉告分配者，之后分配者再对30元酬劳进行分配。Hayashi等人（1999）的研讨已证明。尽管两种范式在逻辑上彻底等价，但举动次序的改动会发生不同的操控感水平，当被试的举动先于对手时，他们会有更高的操控感（操控幻觉）。
试验的操控变量为一般信赖，运用王飞雪等人（1999）修订的一般信赖量表中文版丈量。量表共8个条目，5点评分，具有杰出的信效度。
2.3试验规划与被试
试验选用2（男、女）×2（低操控感、高操控感）两要素被试问规划。
被试为大学本科生93名，男性47人，女人46人，年龄在18-23岁之间。被试经过广告招募，并被奉告其试验酬劳与试验中游戏的成果相对应。
2.4试验程序
试验中，每组4名被试一组进行试验，同组被试互彼此不相识。被试以ID号码作为身份辨认。确保匿名性。被试抵达试验室，被组织进入隔间，阅览指导语。被试阅览完毕后，主试要求被试完结一份六个问题的查验，查验用于调查被试是否彻底了解游戏规则。之后，试验正式开端。
在经典范式中，被试先被奉告与其配对的分配者正在进行分配：几分钟后。主试进入隔间，奉告被试分配者现已完结分配，被试可以开端挑选。主试将A、B两张选项卡及两个信封交给被试，并脱离隔间。被试在选项A（分配者在二人之间分配30元，两边各自收取分配者分配的金额）和选项B（二人都直接从主试处收取10元）之间进行挑选，将与其挑选相应的选项卡放人信封1.将剩余的选项卡放入信封2。被试挑选完毕后，主试再次进入隔间，取回两个信封，并将信封交给别的一个房间的统计人员，试验完毕。在新范式中，除了举动次序改动外，其他程序与经典范式保持共同。
试验完毕后，被试在隔间填写问卷，完结后则脱离隔间，依据自己的ID号码收取一个装有酬劳的信封。脱离试验室。试验时刻约为30分钟。
3 成果
93名被试中，除掉不了解游戏规则、不相信存在分配者的被试13名，终究有用数据80人，低操控感条件下40人，男20人，女20人，高操控感条件下40人。男20人，女20人。
剖析经典范式，即低操控感条件中，被试的信赖行为，成果发现男性的信赖行为明显高于女人：70%的男性被试挑选了信赖选项，而挑选信赖选项的女人被试只要30%，x2（1）=6.40，p<0.01。该成果重复了前人在信赖研讨范式下发现的性别差异，并验证了假定2。
剖析新范式，即高操控感条件中，被试的信赖行为，成果发现男性与女人的信赖行为没有明显差异：65%的男性和70%的女人挑选了信赖选项，x2（1）=0.11，p>0.05。这标明，运用新范式进步被试操控感水平后。信赖行为的性别差异消失了。该成果验证了假定3。
图2为不同操控感水平下，不同性别的信赖行为。为进一步调查性别及操控感的这种交互效果，对信赖行为进行Logit剖析，成果标明，尽管性别的主效应和操控感的主效应均不明显ps>0.05，但性别×操控感的交互效果明显，x2（1）=4.069，p<0.05。该成果进一步证明，进步了操控感后。信赖行为的性别差异被消除了。假定1得到验证。
最终，运用Logistic回归调查各种影响信赖行为的要素。以信赖行为作为因变量，性别和操控感作为自变量，一般信赖作为操控变量，将各变量放入模型之中。表1是回归剖析成果。该成果除了再次证明性别与操控感存在交互效果外，一起也证明个别的一般信赖对信赖行为存在明显影响。
4 评论
本研讨经过试验的办法操作被试的操控感水平，调查性别和操控感对信赖行为的交互效果。试验成果首要重复了前人研讨的发现，在经典信仰游戏范式中，男性比女人表现出更多的信赖行为。对该成果的解说是，经典信仰游戏范式中规则。分配者完结分配后被试才进行决议计划，这使得被试发生较低的操控感，而女人的行为更易受操控感的影响，因而表现出更少的信赖行为，相反，男性的行为较少受操控感的影响，故表现出高信赖。
为了验证上述解说，证明操控感是导致信赖行为性别差异的首要原因，试验经过操作进步了被试的操控感水平。假如操控感的确影响信赖行为的性别差异，则新范式中的性别形式应该与经典范式有不同；假如操控感不是导致性别差异的首要原因，则两种范式应具有相同的性别形式。成果发现，在新范式中，本来的性别差异消失了，女人表现出与男性平等的信赖。性别和操控感交互效果的查验成果则进一步证明。在不同操控感水平下，信赖行为具有不同的性别形式。由此可见，信赖行为的性别差异的确遭到操控感的影响。
Hayashi等人的研讨标明，当个别的社会网络以互相束缚的许诺联系为根底时，个别在决议计划中将更依靠操控感。本研讨的成果与前人理论共同，女人的交际网络首要以血缘联系为根底，着重人际间的互相束缚，因而，女人的举动更依靠于操控感，在低操控感和高操控感条件下，女人的信赖具有明显差异。男性的交际网络愈加外向而多样，故操控感对他们影响较小，不同操控感条件下信赖行为差异不大。
本研讨的成果标明，一直以来大都研讨发现的“女人低信赖”的现象其实并非不行改动的。结合前人研讨的成果可以发现，在一些情形中，例如，买卖中有杰出的准则保证以减轻顾忌，或许买卖目标是人际圈中有必定社会联系衔接的人时，女人都会有较高的信赖水平。也就是说，当情形中有准则或人际联系作为根底时，可以添加女人感觉到的操控感，然后使女人表现出与男性平等的信赖。因而，本研讨的发现对实际中人际往来和商业协作时怎么促进信赖有必定的启示和指导意义，特别对女人信赖的进步上，需求重视社会买卖情形中各种信息的供给以及人际社会联系的建构。
5 定论
本研讨以试验的办法调查了性别及操控感对我国大学生信赖行为的影响。研讨发现，在低操控感条件下，男性比女人表现出更多的信赖行为；经过试验操作进步个别操控感水平后，信赖行为的性别差异则消失，性别和操控感对信赖行为的影响具有交互效果。该成果验证了研讨假定，操控感是影响信赖行为性别差异的重要要素。