融合互通 健康发展 | 河北燕达医院建院15周年，企业协同共建与医联体学术会议赋能共谱发展新篇！

2025年,河北燕达医院迎来建院15周年的历史性重要时刻。作为京冀医疗协同发展的先行者,燕达医院扎根北三县、辐射京津冀,十五年来始终以守护民生健康为核心使命,从最初的区域医疗新生力量,成长为集医教研、康养于一体的综合性医疗高地,在急诊急救、泌尿外科、心血管内科、神经内科、重症医学等领域形成特色优势,更牵头组建医联体带动基层医疗能力跃升,在区域医疗发展史上书写了浓墨重彩的奋进篇章。

为进一步深化医企协同联动机制,构建优质高效的医疗服务保障体系,破解企业发展中的健康服务难题,同时传承十五载办院初心、凝聚学术创新力量,2025年10月18日,河北燕达医院在院内隆重举办“融合互通 健康发展”企业协同共建大会与建院15周年医联体学术会议系列活动,以协同创新与学术交流的双重实践,彰显十五载初心与担当。

医企携手促融合 健康赋能助企发展

10月18日上午,河北燕达医院“融合互通 健康发展”企业协同共建大会在燕达国宾大酒店三层国宾厅正式启幕。河北燕达医院院长李海玲、常务院长吴亦鸣、医疗院长李辉、副院长李文江、副院长兼人力资源总监任洪起等领导,以及三河同飞制冷股份有限公司、河北城美投资有限公司等数十家企事业单位代表齐聚一堂,共同见证医疗资源与产业发展深度融合的重要时刻。

大会由医疗院长李辉主持。河北燕达医院院长李海玲在欢迎辞中表示,燕达医院建院十五年来始终与区域发展同频共振,从基础医疗服务到特色专科建设,从单体医院运营到医联体协同发展,每一步成长都离不开地方政府的支持与企业群众的信赖。此次协同共建平台的搭建,是医院主动响应优化营商环境要求的具体行动,更是深化医疗服务内涵、赋能企业发展的全新探索。

在共建内容介绍环节,常务院长吴亦鸣立足区域企业发展实际与员工健康保障需求,系统解读协同共建核心框架,提出从“医、文、管、活”四个维度发力,全方位赋能企业发展与员工健康。医疗资源保障上,将为企业开通绿色服务专属通道,提供定期义诊宣教、员工体检增值服务等政策。此外,还将搭建经验交流平台,组织企业管理经验分享座谈会;深化文化共建,联合开展企业文化与员工团建活动;推动品牌共创,实现联合宣传与市场资源共享;促进资源协同,构建企业间资源互通共享机制。

在全场嘉宾的共同见证下,李海玲院长代表河北燕达医院,与多家合作企业负责人签署《合作企事业协同共建倡议书》。这一重要举措标志着燕达医院与企事业间从前期需求对接、方案研讨阶段,全面迈入“资源互通、服务落地”的实质合作新阶段,为后续医疗服务与企业发展深度融合、协同共进奠定了坚实基础。

三河同飞制冷股份有限公司总经理张浩雷在发言中表示,企业员工健康保障需求迫切,此次合作将有效解决员工就医关键问题,为企业技术创新与高质量发展筑牢人力支撑。河北城美投资有限公司任璐玮同样表示,依托燕达医院优质医疗服务能力,企业将进一步完善员工福利体系,增强团队凝聚力与向心力。中国银行燕郊分行副行长尹佳伟在发言中承诺将积极推动医疗资源与企业需求精准对接、企业间经验与资源高效共享,让协同共建的成果真正惠及每一家企业、每一位员工。随后,签约企业代表共同合影留念,定格企业协同共建重要时刻。

随后,合作企业有序参与座谈交流和医院参观活动。

工作交流座谈会以圆桌形式在燕达国宾酒店三层第一会议室召开。燕达医院副院长李文江、副院长兼人力资源总监任洪起、运营部主任王金艳及部分企业代表参加了此次会议。会议由任洪起主持,他引导企业代表围绕医疗服务、企业文化与管理交流、资源共享等议题进行深入研讨。任洪起在总结中明确:一是建立医院与合作企业常态化沟通机制,保障后续协作;二是确定企业专属健康服务包定制方向,匹配企业需求;三是搭建企业间管理经验共享平台,助力共同提升。此次座谈会不仅为多方协作筑牢了基础,更以实际行动推动医疗服务与企业发展深度融合,为后续实现资源互补、共赢发展注入新动能。

多学科论道传经验 学术赋能诊疗升级

大会同期,河北燕达医院建院15周年医联体学术会议也在燕达国大宾酒店三层燕达厅拉开帷幕。本次会议由河北燕达医院主办、三河市骨科质控中心协办,来自京津冀地区医联体成员单位的众多医疗同仁参会,急诊医学科、骨科、神经外科、重症医学科等领域优质专家齐聚,一场聚焦临床实战的学术盛宴火热开启。

会议由燕达医院院长助理兼医务部主任金玉主持。金玉主任在致辞中梳理了医联体发展情况,自牵头成立医联体以来,燕达医院已与几十余家基层医疗机构建立协作,通过专家坐诊、技术培训、远程会诊等方式,让优质医疗资源走进基层,此次学术会议正是经验共享、能力共升的重要平台。

学术分享环节干货密集,学习氛围高涨。燕达医院急诊医学科主任杨秀芬结合典型病例,拆解危重病人早期识别要素,强调实用急救技巧;骨科李刚、张晓刚、陈明梁、刘清和、崔海斌、刘兴超分别就“机器人辅助手术及规范抗骨质疏松治疗”、“踝关节骨折的处理”、“前交叉韧带损伤”、“膝关节单髁置换”等议题展开分享;神经外科王秉恒、王建祯、米杜秋分别就“急性颅脑损伤综合救治”、“高血压脑出血显微外科治疗”议题展开分享;重症医学科王娟主任则从救治理念转变切入,阐述ICU在严重创伤救治中的全程管理策略。期间,基层医生们围绕专家踊跃提问,现场交流氛围热烈。

企业协同共建大会与医联体学术会议的成功举办,既是河北燕达医院十五载发展成果的集中展现,更是其践行社会责任的生动诠释。企业协同共建的落地,构建起医疗护航产业、产业反哺民生的良性生态,为区域经济高质量发展注入健康动能;医联体学术会议的召开,则搭建起优质医疗经验传承扩散的桥梁,持续推动区域诊疗能力均质化提升。

站在十五周年的历史节点,河北燕达医院将始终坚守三级甲等综合医院的责任担当,以京冀医疗协同发展为战略支点,持续深化企业协同机制,拓展医联体协作广度与深度。未来,燕达医院将聚焦医疗技术创新与服务品质升级,推动优质医疗资源更广泛下沉、更精准对接,在守护京津冀百姓健康、赋能区域经济社会高质量发展的征程中笃定前行,续写新时代医疗事业发展精彩华章。

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